《劳动合同书范本》
劳动合同是确立用人单位和劳动者之间劳动关系的重要法律文件。以下是一份简单的劳动合同书范本。
一、劳动合同双方当事人基本信息
甲方（用人单位）： 单位名称：[公司全称] 法定代表人：[姓名] 地址：[公司地址] 联系电话：[电话号码]
乙方（劳动者）： 姓名：[劳动者姓名] 性别：[男/女] 身份证号码：[18位号码] 地址：[常住地址] 联系电话：[电话号码]
二、劳动合同期限
本合同为 [固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限] 的劳动合同。
- 固定期限合同自 [起始日期] 至 [结束日期]。
- 无固定期限合同自 [起始日期] 起。
- 以完成一定工作任务为期限的合同自 [任务开始日期] 起至 [任务完成日期] 止。
三、工作内容和工作地点
（一）乙方同意在甲方 [部门名称] ，从事 [工作岗位名称] 工作。 （二）工作地点为 [具体工作地点]。
四、工作时间和休息休假
（一）甲方实行 [标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制]。
- 标准工时制下，每日工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
- 不定时工作制和综合计算工时工作制按照相关法律规定执行。 （二）乙方依法享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等假期。
五、劳动报酬
（一）甲方每月 [具体日期] 以货币形式支付乙方工资，工资为 [具体工资数额] 元或按 [工资计算方式，如基本工资+绩效工资等] 计算。 （二）甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
六、社会保险和福利待遇
（一）甲方应为乙方缴纳各项社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 （二）乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如 [列举福利待遇，如住房补贴、交通补贴等]。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，保障乙方在工作过程中的安全与健康，并对乙方进行职业危害防护培训等。
八、劳动合同的解除和终止
（一）双方协商一致，可以解除本合同。 （二）依照法律法规规定的条件和程序，甲方或乙方可以解除本合同。 （三）本合同期满或法定终止条件出现，本合同即行终止。
九、保密和竞业限制
（一）乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密负有保密义务。 （二）在解除或者终止本合同后的 [竞业限制期限，如2年] 内，乙方不得到与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。
十、劳动争议处理
甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：__ 法定代表人（签字）：____ [签订日期]
乙方（签字）：__ [签订日期]
以上范本仅供参考，在实际应用中，可根据具体情况和法律法规要求进行调整完善。
