人民法院奖励的标准是什么
依据我国相关法律的规定，法院奖励分为集体奖励和个人奖励的，对于集体和个人奖励的标准是不同的。
1、集体奖励的标准是：
(一)坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和人民法院工作方针，严肃执法，公正裁判，审结案件数量多、质量高、社会效果好;
(二)领导班子坚强团结，凝聚力强，坚持民主集中制，重视思想政治工作，作风民主，联系群众，清正廉洁，带领队伍出色完成各项任务;
(三)改革创新，与时俱进，人民法院各项工作科学化、规范化、制度化，队伍建设成绩显著;
(四)完成特定任务贡献突出;
(五)有其他功绩的。
2、个人奖励的标准是：
(一)认真贯彻执行党的路线、方针、政策，忠于法律，忠于人民，忠于事实，不畏权势，不徇私情，不谋私利，在审判和其他工作中成绩显著的;
(二)坚持原则、办事公道、廉洁奉公、作风正派，热爱本职、爱岗敬业、勤政为民、无私奉献，表现突出的;
(三)严格依法办案，审结案件量多质高;发现、防止或纠正重大错案，事迹突出的;
(四)刻苦学习政治理论、法律专业知识和科学文化知识，钻研本职业务，提高工作效率和质量，出色完成岗位责任制规定的任务，忠实履行职责，成绩显著的;
(五)深入调查研究，认真总结经验，勇于改革创新，为人民法院改革做出显著贡献的;
(六)保卫国家和人民利益，维护社会安全，勇于同犯罪分子做斗争以及在紧急关头舍身为公、舍己救人、见义勇为事迹突出的;
(七)在政治、党务、司法行政和其他各项工作中，为保障审判工作顺利进行做出突出贡献的; (八)同违法、违纪行为做斗争，事迹突出的;
(九)对外交往工作努力，为国家争得特殊荣誉的;
(十)其他工作成绩突出的。
相关法律规定
《人民法院奖励暂行规定》
第十条
人民法院集体符合下列条件之一的，应予奖励： (一)坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和人民法院工作方针，严肃执法，公正裁判，审结案件数量多、质量高、社会效果好; (二)领导班子坚强团结，凝聚力强，坚持民主集中制，重视思想政治工作，作风民主，联系群众，清正廉洁，带领队伍出色完成各项任务; (三)改革创新，与时俱进，人民法院各项工作科学化、规范化、制度化，队伍建设成绩显著; (四)完成特定任务贡献突出; (五)有其他功绩的。
第十一条
人民法院工作成绩突出的，给予嘉奖或记三等功; 工作成绩优异，在本地区有较大影响的，记二等功; 工作成绩特别优异，在省、自治区、直辖市有重大影响的，记一等功; 工作成绩卓著，经过一定时间检验，在全国或本系统堪称楷模的，授予荣誉称号。
第十二条
人民法院法官和其他工作人员符合下列情况之一的，应给予奖励： (一)认真贯彻执行党的路线、方针、政策，忠于法律，忠于人民，忠于事实，不畏权势，不徇私情，不谋私利，在审判和其他工作中成绩显著的; (二)坚持原则、办事公道、廉洁奉公、作风正派，热爱本职、爱岗敬业、勤政为民、无私奉献，表现突出的; (三)严格依法办案，审结案件量多质高;发现、防止或纠正重大错案，事迹突出的; (四)刻苦学习政治理论、法律专业知识和科学文化知识，钻研本职业务，提高工作效率和质量，出色完成岗位责任制规定的任务，忠实履行职责，成绩显著的; (五)深入调查研究，认真总结经验，勇于改革创新，为人民法院改革做出显著贡献的; (六)保卫国家和人民利益，维护社会安全，勇于同犯罪分子做斗争以及在紧急关头舍身为公、舍己救人、见义勇为事迹突出的; (七)在政治、党务、司法行政和其他各项工作中，为保障审判工作顺利进行做出突出贡献的; (八)同违法、违纪行为做斗争，事迹突出的; (九)对外交往工作努力，为国家争得特殊荣誉的; (十)其他工作成绩突出的。
第十三条
人民法院法官和其他工作人员工作成绩优良的，给予嘉奖; 工作成绩优异，在本单位有一定影响的，记三等功; 工作成绩显著，在本单位有较大影响的，记二等功; 工作成绩特别显著，在省、自治区、直辖市法院系统有重大影响的，记一等功; 工作成绩卓著，经过较长时间考验，在全国或本系统堪称楷模的，授予荣誉称号。
第十四条
对获得集体二等功以上奖励的中级人民法院、基层人民法院的主要负责同志可以给予适当奖励。
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