一、没有申请工伤认定怎么进行工伤鉴定? 没有申请工伤认定是不能够进行工伤鉴定，申请劳动能力鉴定必须提供工伤认定决定，不能进行工伤劳动能力鉴定。 《工伤保险条例》第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提...

 一、没有工伤认定可以做伤残鉴定吗 需要看此时做的鉴定是什么鉴定。应先进行工伤鉴定后方可办理工伤伤残鉴定;直接办到司法鉴定所办理伤残鉴定。在未申报工伤认定的情况下，及时没有申报工伤认定也可以做。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级...

 一、没有工伤认定可以做伤残鉴定么 需要看此时做的鉴定是什么鉴定。应先进行工伤鉴定后方可办理工伤伤残鉴定;直接办到司法鉴定所办理伤残鉴定。在未申报工伤认定的情况下，及时没有申报工伤认定也可以做。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级...

应先进行工伤鉴定后方可办理工伤伤残鉴定;直接办到司法鉴定所办理伤残鉴定。在未申报工伤认定的情况下，没有申报工伤认定是不能做的，及时没有申报工伤认定也可以做。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决...

如果职工没有休年假的，对职工应休未休的年休假天数，《职工带薪年休假条例》第三条、第五条 二、职工享受年休假有哪些条件 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假(以下简称年休假 。单位应...

 1、带薪年休假的假期 (一 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假10天; 2、劳动者能不享受当年的带薪年休假的规定 职工有下列情形之一的，其休假天数多于年休假天数的; (二 职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;请病假累计3个...

生育多胞胎的，《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假，应增加产假15天;可增加产假15天。 第八条 女职工产假期间的生育津贴，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 ...

 一、国家工伤补偿标准怎么规定的？ 六级伤残为16个月的本人工资。十级伤残为7个月的本人工资。工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时，除由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资二个月作为丧葬补助费外，并按...

 国务院关于职工工作时间的规定 (1994年2月3日中华人民共和国国务院令第146号发布根据1995年3月25日《国务院关于修改〈国务院关于职工工作时间的规定〉的决定》修正 第一条为了合理安排职工的工作和休息时间， 第二条本规定适用于在中华人民...

除了要严格按照国家规定的加班费标准进行计算外，而该工资数额又与实际发放额相一致的,就应当以劳动合同中约定的工资作为加班费计算基数。由于加班费计算基数是以“劳动者正常工作时间工资报酬”所以职工每月加班费可不计到下月加班费计算基数中。 第二、劳动合同没有明确...