如何对工伤停工留薪期工资进行计算 根据相关法律规定，对工伤停工留薪期工资计算为在停工留薪期内，由所在单位按月支付在停工留薪期内，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。...

有必要要求职工所在单位承担首要的工伤申请义务。工伤职工所在单位的申报时间限定为在事故发生或职业病被确诊后的30天以内。申请工伤认定是工伤职工的一项基本权利，是工伤职工获得工伤保险待遇的基本前提。用人单位未在规定时限申报职工工伤认定的申请，工伤职工或者其直系...

 工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的， 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。 《工伤保险条例》 第三十三条职工因...

 晚婚晚育优惠政策有哪些 中国法定结婚年龄，晚育是指适当推迟妇女婚后的初育年龄。初育年龄是指妇女婚后生育第一个孩子的年龄。晚育年龄为法定结婚年龄男22周岁， (一 晚婚奖励政策 1、符合晚婚年龄的初婚夫妻，晚婚假应当在婚假后连续使用。 (二 晚...

《关于执行若干问题的意见》 二、谁可以申请工伤认定 工伤认定申请主体有三类：工伤职工或者其直系亲属; （1）由于工伤保险实行的是雇主责任原则，有必要要求职工所在单位承担首要的工伤申请义务。 （3）工伤职工所在单位的申报时间限定为在事故发生或职业病被...

 一、工伤事故住院可以多长时间 劳动者工伤需要住院治疗的，工伤医疗期限一般不超过12个月， 《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的， 生活不能...

 工伤七级赔偿标准 (一 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 工伤职工工伤复发，由于工伤保险实行的是雇主责任原则，有必要要求职工所在单位承担首要的工伤申请义务。工伤职工所在单位的申报时...

工伤按照工伤死亡的办法办理，应该按照规定依照视同工伤进行赔偿。 二、员工进行工伤认定由谁申请?二是工伤职工或者其直系亲属;工伤事故发生或者职业病被确诊之后，有必要要求职工所在单位承担首要的工伤申请义务。工伤职工所在单位的申报时间限定为在事故发生或职业病被...

 一、企业要如何帮员工认定工伤 1、员工发生工伤事故造成工伤的，《工伤保险条例》第十七条、第十八条 二、工伤认定申请主体 (1 职工所在单位。有必要要求职工所在单位承担首要的工伤申请义务。工伤职工所在单位的申报时间限定为在事故发生或职业病被确诊后...