向统筹区域社会保险行政部门提出工伤确定请求。用人单位未按前款规则提出工伤确定请求的，工伤员工或许其近亲属、工会组织在事端损伤发作之日或许被确诊、鉴定为职业病之日起1年内，能够直接向用人单位所在地统筹区域社会保险行政部门提出工伤确定请求。 请求工伤确定需要...

向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 工伤认定申请...

 申请工伤认定程序和所需材料有哪些 1、申请人：提出工伤认定申请或者视同工伤确认申请。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请。 用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以在...

有必要要求职工所在单位承担首要的工伤申请义务。工伤职工所在单位的申报时间限定为在事故发生或职业病被确诊后的30天以内。申请工伤认定是工伤职工的一项基本权利，是工伤职工获得工伤保险待遇的基本前提。用人单位未在规定时限申报职工工伤认定的申请，工伤职工或者其直系...

 工伤认定不必提交证人证言，提出工伤认定申请应当提交下列材料： 我们再来看《工伤认定办法》第五条规定。提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》： 用人单位未按《工伤保险条例》规定提出工伤认定申请的。工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日...

所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 2.用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。 3.提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申...

 一、用人单位未按照规定安排职业病病人诊治怎么处罚 1、用人单位未按照规定安排职业病病人、疑似职业病病人进行诊治的，由县级以上地方卫生健康主管部门按照《职业病防治法》第七十二条规定进行处理，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭。《职业病诊...

 一、用人单位拒不提供职业病诊断、鉴定资料怎么处罚 1、用人单位拒不提供职业病诊断、鉴定资料的，按照《职业病防治法》第七十二条规定给予处罚，责令停止产生职业病危害的作业，《职业病诊断与鉴定管理办法》第六十条 二、职业病认定需要提供什么材料 1、劳...

应当由用人单位在事故发生之日起的三十日内向社会保险行政部门申请工伤认定，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。如社保缴纳证明、工伤支付证明等...

 一、用人单位履行职业病防治要求产生的费用怎么处理 1、用人单位按照职业病防治要求，《中华人民共和国职业病防治法》第四十一条 二、患职业病职工应注意什么 1、从事有害作业的职工，须经当地职业病防治机构进行健康检查， 2、患有职业病的职工变动工作...