产假是指在职妇女产期前后的休假待遇，女职工生育享受不少于九十八天的产假。 女职工的产假具体规定在《女职工劳动保护特别规定》中，产假，生育津贴。按照产假前工资的标准由用人单位支付。那么在产假期间可享受生育津贴，这也就是自己的产假工资，由生育保险基金支付。 ...

侵害男方生育权吗?男方认为女方行为侵犯了自己生育权，请求女方支付自己损害赔偿，夫以妻擅自中止妊娠侵犯其生育权为由请求损害赔偿的，夫妻双方因是否生育发生纠纷， 妇女应享有生育最后支配权。因生育问题引起的纠纷关键在于在夫妻之间生育利益发生冲突时，谁享有生育决...

应该依照正常休假发放工资和各种福利的。是给予生育女职工身体恢复的假期，生育保险基金支付生育津贴的期限，生育保险基金在支付产前检查费、接生费、手术费、药费，再支付奖励假期的生育津贴， 3、各地的正常产假大体由产假+奖励假/生育假构成，生育津贴支付标准为：生...

 一、离婚后生孩子办理住院需要什么手续 当事人(孕妇 本人的有效身份证、户口本、社保卡、《母子健康档案》，产前检查费、生育及其并发症医疗费由用人单位按规定支付。产假剩余天数的生育生活津贴由生育保险基金按《重庆市职工生育保险暂行办法》规定计发。生育及其...

夫妻性生活的排他性决定了婚外性行为是影响稳定的首要因素。《》规定的、有配偶者与他人同居是婚外性行为的表现，因各种婚外性行为导致婚姻解体的实例也是举不胜举。我觉得应当提起离婚精神损害赔偿的婚外性行为有下例6种：实施、虐待、遗弃家庭成员是《民法典》规定的离婚精...

2、夫妻双方到各自的户籍所在地的计生部门领取一胎婚育证明， 3、带着所有证件及怀孕的医院诊断证明到女方计生部门办理准生证。宝宝姓名取好后拿着证明到计生部门登记，带双方的着户口本、身份证及证明到公安局办户口。 关于子女生活费和教育费的协议或判决，不妨...

 一、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。增加半个月的生育津贴，生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。凡符合享受国家规定90天(含90天 以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700...

不符合本法第十八条规定生育子女的公民，应当依法缴纳社会抚养费。 (一 符合再生育一个子女的条件未取得生育证生育的，征收社会抚养费后补办生育证;依子女数量按本条前款第(二 项规定标准征收社会抚养费。按违法生育者或者违法收养者的双方实际收入计算。县级人民政府...

让新单位帮你进行补缴；带好社保卡身份证到户籍所在地进行补缴即可。 1.养老保险 养老和医疗保险的年限都是可以积累的，只要累计交够年限就可以。还是不够最低缴费年限，继续缴费，缴满至国家要求的年限即可。医疗保险缴够年限为男25-30年，医保待遇从下个月起就...

符合法律、法规规定生育子女的，可以用自己生育保险报销陪产假的工资。职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。生育保险待遇包括生育医疗费用...