单位不交社保怎么办 对未依法按时足额缴纳社会保险费用人单位的处理，主要分为催缴社会保险费、查询存款账户、申请强制执行、实施强制措施四个环节：一是对未按时足额缴纳社会保险费的用人单位，对用人单位未按时足额缴纳社会保险费或瞒报漏报职工人数、缴费基数等情况...

一般来说个人社保代缴服务需要收取的费用有两个，分别是社保费用（缴纳给社保局的）与社保代理公司收取的服务费。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。应当向社会保险经办机构申...

补缴人向新的用人单位申请补缴；用人单位带着相关资料去社保局办理补缴手续，《社会保险费补缴申请表》； 《社会保险法》第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情...

 社保按试用期工资还是正式工资交 用人单位为劳动者交纳社保时， 《中华人民共和国社会保险法》第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。可以...

 一、法人变更社保是否有效 用人单位依法缴纳社会保险，变更法定代表人不会影响参保缴费。 《社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 《社会保险法》第八十四条 用...

并且证明用人单位没有为劳动者购买社保的才能追缴。 相关法律规定 《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费， 第六十二条 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，由社会保险费征收机构按照规定结...

未依法为劳动者缴纳社会保险费的，这将导致企业越不依法缴纳社会保险，对于未按时足额缴纳社会保险费的单位，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 用人单位未按照规定申报...

 一、公司以不能胜任工作辞退要赔偿吗 1、公司以不能胜任工作为理由辞退员工的需要赔偿。用人单位辞退不能胜任工作的员工，且以书面形式通知劳动者要给予辞退处理。用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，也不能从事由用人单位...