一、工伤鉴定结期间是否能请假 1、我国是没有工伤假的。期间的工资由用人单位正常支付。《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的， 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期...

 《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》规定，并在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定，用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲...

因工伤申请劳动能力鉴定的，应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者其委托的代理律师按下列规定的期限向市劳动能力鉴定委员会提出申请：应当在作出工伤认定后三十日内提出申请;应当在病情发生后治疗终结前提出 2、劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区...

依据《劳动能力鉴定管理办法》 第八条 〔提出申请〕职工发生工伤，用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请。申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年。 第九条 〔提交材料〕申请劳动能力鉴定应当提...

二、相关法律规定 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效，或者对方当事人同意履行义务而中断。仲裁时效期间重新计算。当事人...

 工伤鉴定9级在职能赔多少钱 职工因工致残被鉴定为9级伤残的.可以享有本人9个月工资的一次性伤残补助金。 (一 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗...

对于申请工伤待遇赔偿从期限上来看可以分两种。这里需要注意的期限与工伤认定一样，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。如用人单位在依法规定的时限内提交工伤认定申请的，在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。需提醒参保的用人...

 工伤赔偿申诉时效应从什么时候算起 工伤赔偿申诉时效应从伤残评定之日起算. 实践中，一些在工作中受到事故伤害且被认定为工伤的职工，是指从当事人知道或应当知道其利益受到侵害之日起计算的时间，工伤受害人提起仲裁或诉讼的前提是有关部门所作的工伤认定以及伤...

 一、工伤认定材料上交的时间限制 1、职工所在用人单位应当自事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区行政部门提出认定申请。 2、审核劳动保障行政部门收到申请人的申请后，劳动保障行政部门应当当场或者在5个工作日内一次性书面告知申...

 工伤认定期限如何计算 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的...