所在单位应当在二十四小时内通知统筹地区劳动保障行政部门及其参保的社会保险经办机构，向统筹地区劳动保障行政部门提出书面工伤认定申请。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，该职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年...

(1 、工伤保险基金赔偿的范围; (2 治疗工伤的医疗费用和康复费用;经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (7 一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;应当享受的一次性医疗补助金; (1 治疗工伤期间的工资福利; (2 五级、...

 一、工伤终止劳动合同补偿多少 1、工伤终止劳动合同要按照经济补偿的双倍标准向员工补偿，劳动者要求继续履行劳动合同的，劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。 二、伤赔偿的处理步骤是...

而认定工伤的前提必须是双方存在劳动关系；提出工伤认定申请应当提交下列材料： 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况；社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。 二、工伤赔偿的期限是多久 对...

一、工伤报告程序 用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。 单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。 二、工伤认定程序 由社会保险经办机构对工伤(亡 事故进行调查确定是否属工伤的...

所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。申请时限可以适当延长(应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项，用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请， (二 用人单位未按上述规定提...

 工伤由哪个部门认定 根据《工伤保险条例》和《工伤认定办法》的规定，工伤认定应当由统筹地区的劳动保障行政部门作出。工伤保险基金在直辖市和设区的市实行全市统筹；但其不承担工伤认定的具体事项。应由省级劳动保障行政部门进行的工伤认定，按照属地原则由设区的市...

 一、工伤死亡怎么处理 1、立即向当地工伤保险管理机构填报工伤死亡报告，待工伤认定后进行后续事务流程。劳动部门才会受理工伤认定，工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。 二、工伤认定的流程是怎样的 1、用人单位应在事故伤害发生或者职工被诊断、鉴定为...

 一、工伤未鉴定期间可以告单位吗 如果劳动者认为有需要告单位，现实生活中一般因为工伤问题和单位出现纠纷，是向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁进行维权。 依据《劳动争议调解仲裁法》 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议， (...

劳动者在工伤期间要调动岗位的，必须是用人单位与劳动者协商一致双方都调动， （九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。...