2、到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队 。并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。可以要求单位补缴社会保险，单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者，否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。不签...

即雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任，私人雇佣并不属于劳动法律关系保护和规制的，接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。因第三人的行为造成提供劳务一方损害...

 一、个人申请劳动能力鉴定要什么材料 申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表， 《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条 申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表， (一 有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报...

1、所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 2、用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出工...

应当订立书面劳动合同。应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的， 用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立...

 一、个人发工资能否构成劳动关系 1、个人是不具有用人单位主体资格的，所以个人发工资不成立劳动关系，《中华人民共和国劳动合同法》 第二条 【适用范围】中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位 与劳动者建立劳动关系...

 一、丧失劳动能力程度鉴定标准国家文件是哪一份 丧失劳动能力程度鉴定标准国家文件是《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准》。 二、申请劳动能力鉴定期限 职工发生伤害事故。也就是我们通常所说的申请劳动能力鉴定，申请劳动能力鉴定的期限。 一...

用人单位应按劳动合同规定的标准，不包括企业在劳动合同规定的标准以外另行发放的其他报酬。劳动者法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间“用人单位应当依法支付工资，劳动者依法参加社会活动”依法出庭作证是公民应尽的义务。劳动者在法定工作时间依法参加社会活动...

员工有随身携带自己购买的手机的权利，根据《劳动法》中规定如果企业在依法制订的规章制度中明确规定：一是用人单位的规章制度要符合法律规定的制订和公布程序，用人单位在制定、修改或者决定规章制度或重大事项时，应当经员工代表大会或者全体员工讨论，直接涉及员工切身利益...

 上海劳动关系界定处理是怎样的 1.用人单位和劳动者虽然没有签订书面劳动合同， (1 劳动者已实际付出劳动并从用人单位取得劳动报酬； (3 劳动者必须接受用人单位劳动纪律和规章制度的约束。用人单位和劳动者虽未续订劳动合同，该延续的劳动合同以双方实...