(3 、劳动者可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁， 《劳动保障监察条例》第二十六条 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 二、劳动仲裁需要准备的材料有哪些 （一）当事人向仲裁委员会提交申诉书时，申请劳动仲裁要证明存在劳动关系，关于劳动争议仲裁...

 一、劳动合同纠纷的证据有哪些 (一 证明当事人主体资格的证据。应提交主体登记资料，应提交变更登记资料。 (二 证明双方当事人民事法律关系成立的证据，因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争...

 劳动合同法中对绩效的争议怎么办 依据我国相关法律的规定，可以申请劳动仲裁解决纠纷。【劳动合同对劳动报酬和劳动条件约定不明确的解决】劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的， 《中华人民共和国劳动争议调...

需要向劳动争议仲裁委员会提交书面申请， 2、对于书写劳动仲裁申请确有困难的， 3、劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，应当通知申请人受理或者不受理，应当书面通知申请人不予受理，对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动...

(二 因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。 1.按照劳动争议当事人人数多少的不同，可分为个人劳动争议和集体劳动争议。 个人劳动争议是劳动者个人与用人单位发生的劳动争议;集体劳动争议是指劳动者一方当事人在3人以上，因执...

 劳动关系的存在形式包括哪些 劳动者与用人单位之间在工作事件、休息时间、劳动报酬、劳动安全、劳动卫生、劳动纪律及奖惩、劳动保护、职业培训等方面形成的关系。与劳动关系密不可分的关系还包括劳动行政部门与用人单位、劳动者在劳动就业、劳动争议以及社会保险等方...

 劳动仲裁费用大概要多少 劳动仲裁立案不收费， 根据《劳动争议调解仲裁法》 第五十三条 劳动争议仲裁不收费。 第十七条 劳动争议仲裁委员会按照统筹规划、合理布局和适应实际需要的原则设立。 第十八条 国务院劳动行政部门依照本法有关规定制定仲裁规...

 1、劳动争议仲裁调解书和仲裁裁决书的法律效力相同的方面表现在：均表明劳动争议仲裁委员会已从仲裁法律程序上解决了双方当事人的争议， 当事人不得再以同一理由、同一事实向仲裁机关申请仲裁。劳动争议仲裁机关不予受理。当事人可向仲裁机关提出，当事人对发生法律...

 劳动仲裁 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。需要申请劳动仲裁时，如果发生劳...

《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定，劳动者和用人单位申请劳动争议仲裁的时效为一年，当事人不能在规定的仲裁时效期间申请仲裁的，劳动者申请仲裁不受一年的仲裁时效期间的限制;应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。逾期未作出仲裁裁决的，当事人...